作为一个企业的管理者，也是凡人，不可能不犯这样那样的错误。如果您也是一个企业的管理者，不妨对照下，有则改之，无者加冕。

　　领导者常犯的10大错误：

　　1.为了装专家，说话“打官腔”。

　　　2.凡事都嘲讽，而且逢人就指出。

　　　3.先入为主，观念比人更重要。

　　　　4.没有名牌大学毕业证，注定一事无成。

　　　5.当拉拢别人支持你的观点时，装出他们的意见很英明的样子，虽然你不打算加以采用。

　　　　6.总是指出别人想法中的缺陷，并使人确信你将如何解决这些缺陷(即使根本没那个必要)。

　　　　7.向组织中处于较低阶梯的人指出，每个人的职业生涯都是自己选择的，如果他们不满意，是因为他们做出了糟糕的决定。

　　　　8.当游戏规则改变时，你绝对没有必要告诉受影响者接下来会发生什么(如果你这样做，也只是出于礼节)。

　　　　9.能在任何特定之日改变待人之道，真可谓变色龙。

　　　　10.成者王侯败者寇，要想成功，就要不择手段。